去日本打工时签证要搞清，说说研修生签证和工作签证区别

许多想要去日本打工挣钱的朋友在咨询出国劳务公司的时，一定要问清走的签证类型。一般的研修生普工走的是研修签证（也就是技能实习签证），而学历高、会日语的一般走的是工作签证（也就是人文国际签证），那么这两种签证有什么区别呢？

1、研修签证整体来说就是对应行业的劳务输出，工作签证整体而言是对应行业的人才输出。

2、工作要求不同：

日本研修签证，其实是日本为了补充国内劳动力。对人员要求比较低，基本上年满18岁以上、38岁以下，身体健康，高中以上学历即可，部分行业例如农业甚至初中学历即可。目前主要是从事农场，渔业，低端工厂等需要体力劳动的岗位居多。

日本工作签证：对人员要求相对要高，需要一定的专长，具体根据不同行业需求会不一样，一般需要日本企业的聘书等，门槛相对要求比较高。

3、工资情况不同：

研修制度乱像也很多。经常有出现国内中介机构，日本雇佣机构克扣等情况。有很多不公正待遇的出现。前些年相对国内还是要高，随着国内工资水平等提高，目前的吸引力已经大大下降。

而日本工作签证的人，工资待遇基本和日本员工一致。能够与日本就职人员享有同样的福利待遇。例如能够享受到社会保险、厚生年金、退职补偿金、一年两次的奖金、休假制度等。整体情况都还不错。

日本研修签证：目前的一般的研修年限是3年，3年之后必须回国。另外研修期间不能带家属在日本生活。

日本工作签证：可以带家属一起过去生活。小孩也能同样在日本上学。

日本入籍的要求是在日本生生活够5年，满足一定条件的话是可以申请加入日本国籍，也就是归化。或者10年后，申请永驻资格。

目前的正常研修签证在日本呆的年限是不计入5年这个范畴，日本工作签证在日本呆的年限是可以计入这个期限内的。工作够5年可以申请入籍，或者10年后可以申请永驻。